FSC-CCOO Sector Administración Local | 9 de septiembre de 2026

ACCIÓN SINDICAL PARA EL 3º CUATRIMESTRE DE 2026 DEL SECTOR ESTATAL DE ADMINISTRACIÓN LOCAL DE CCOO

  • Avanzan los planes de formación y se aumentan las acciones reivindicativa por el empleo público, la salud laboral y la negociación colectiva.

El septiembre iniciamos la actividad, tras un verano sin pausa pero sin prisa, el impulso de las campañas en defensa de una política de cuidados, atención a las personas en situación de dependencia y un sistema público de servicios sociales. Con atención especial a las trabajadoras Auxiliares de Ayuda a Domicilio, contratadas por cientos de ayuntamientos para atender a las personas mayores y en situación de dependencia, prevenir la soledad no deseada y mantener el mayor tiempo posible su autonomía para la vida diaria. 

01/09/2026.
PLAN DE ACCIÓN SINDICAL 4º TRIMESTRE DE 2026 SECTOR LOCAL CCOO

PLAN DE ACCIÓN SINDICAL 4º TRIMESTRE DE 2026 SECTOR LOCAL CCOO

Se lanzan acciones sindicales que pretenden recuperar niveles de salud física y mental del conjunto de profesionales de los servicios sociales municipales, que atienden situación muy complicadas y graves, con un aumento infinito de la demanda y una digitalización que aún está generando más burocracia. 

Carrera Profesional, entre otros temas continúan los talleres formativos sobre la implantación y la negociación colectiva de la carrera profesional, que permita a los empleados y empleadas de las administraciones locales tener un carrera profesional y el complemento económico correspondiente que valore su experiencia y la aportación de conocimiento al funcionamiento de los servicios públicos locales. 

Tendremos en los meses de octubre y noviembre el segundo módulo formativo del V Itinerario de cuadros sindicales del Sector, donde volvemos a reunir a compañeros y compañeras de todas las comunidades del estado. Tras el primer bloque sobre técnicas de negociación, ahora se centrarán en el liderazgo, gestión de equipos de trabajo y planificación. 

Continuamos cerrando la actualización del seguro de nómina y la atención jurídica penal para el lectivo de Policía Local. Se celebrará una reunión de todos los Coordinadores de Polícia Local de CCOO, para impulsar el plan de trabajo y reivindicar, entre otros aspectos, el derecho a la salud laboral y la carrera profesional de las plantillas de policía. 

El 6 y 7 de octubre celebramos dos cursos sobre Perspectiva de género en la Prevención de Riesgos Laborales "Visibles, seguras y protegidas" para aprender a identificar como las medidas de prevención desprotegen a las mujeres si no se incluye la perspectiva de género, como por ejemplo en los EPIS, las revisiones médicas, etc. 

No abandonamos la acción sindical internacional, tanto con la Federación sindical Europea de Servicios Públicos (EPSU) como con el Sindicato Internacional de Servicios Públicos (PSI). Los días 16 y 17 de septiembre, en Madrid, se celebra la conferencia los el lema "El Contraataque de los Servicios Públicos", donde, con la participación de sindicatos de casi todos los continentes, analizaremos como los servicios públicos y los empleados y empleadas públicas somos la garantía de cohesión social, convivencia e igualdad económica y social y por ello se sufre el ataque de las corrientes y gobernantes ultra liberales y filo fascistas.

También tendremos representación en el Comité de Gobiernos Locales de EPSU y la Conferencia paneuropea de la EPSU sobre gobierno local y regional que se celebra los días 28 y 29 de septiembre en Sarajevo (Bosnia Herzegovina).

Todo ello, manteniendo la atención a las personas afiliadas y a delegadas y delegados por nuestro servicio de atención por WhatsApp, gestionado por el excelente Equipo voluntario de atención y comunicación.